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Combien vous coûtent les absences de vos employés?

D’après une étude récente de Mercer, le coût total des absences des employés représentent en moyenne 36 pour cent de la paie

L'absence des employés a un impact significatif sur le résultat net d'une organisation, bien que la plupart d'entre elles n'ait pas une claire compréhension des coûts associés à l'absentéisme des employés. L'investissement financier comprend des facteurs comme le coût du remplacement de l'employé absent, les frais supplémentaires pour combler les lacunes avec des heures supplémentaires ou un travail temporaire, la perte de temps des responsables et celle de la productivité.

Participez à ce webinaire pour apprendre :

  • la perception au plus haut niveau, du surprenant impact financier que l'absence des employés a sur une organisation comme la vôtre;
  • les chiffres précis sur la manière dont les absences imprévues, les absences programmées et les congés autorisés prolongés influencent les coûts de main-d'œuvre, la productivité et la rentabilité;
  • l'information recevable sur la manière de réduire les coûts et l'impact de l'absence et d'améliorer la productivité des effectifs;

Webinar Replay Informations

Recorded on:Août 24, 2011


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Orateurs

Diane Champagne, directrice, Mercer

Myra Hay, consultante en solutions d'effectif, Kronos